https://ru.sputnik.kz/20250207/v-fonde-samruk-kazyna-usilit-gendernoe-ravenstvo--50635805.html
В фонде "Самрук-Казына" усилят гендерное равенство
В фонде "Самрук-Казына" усилят гендерное равенство
Sputnik Казахстан
Руководители крупных компаний госхолдинга "Самрук-Казына" подписали меморандум о развитии гендерного равенства 07.02.2025, Sputnik Казахстан
2025-02-07T11:27+0500
2025-02-07T11:27+0500
2025-02-07T12:09+0500
казахстан
"самрук-казына"
гендер
трансгендер
оон-женщины
оон
https://sputnik.kz/img/07e9/02/07/50634982_0:67:1280:787_1920x0_80_0_0_5d20bbaa8e86a1a5675b10f25f63d53e.jpg
АСТАНА, 7 фев — Sputnik. Отныне в компаниях фонда "Самрук-Казына" при назначении на вакантную должность, при прочих равных условиях, приоритет будет отдаваться прекрасной половине человечества. Такова логика политики фонда в области прав человека и гендерного равенства.Меморандум об усилении работы в этом направлении подписали "Қазақстан темір жолы", "Казатомпром", QazaqGaz, "КазМунайГаз", "Самрук-Энерго", KEGOC, "Казахтелеком", "Казпочта", "Тау-Кен Самрук" и Samruk-Kazyna Ondeu. Об этом сообщает пресс-служба фонда.На церемонии подписания присутствовали представители Программы развития ООН в Казахстане, которые поведали собравшимся о том, насколько благотворно повлияет соблюдение прав человека и гендерного равенства повлияет на социальную устойчивость бизнеса, благополучие работников и производительность труда в группе компаний "Самрук-Казына".В ходе управляющий директор "Самрук-Қазына" Гибрат Ауганов подвел итоги 2024 года и наградил четыре национальные компании с наилучшими показателями в социально-трудовой сфере - "Казатомпром", "Казахстан Темир Жолы (Казахстанские железные дороги)", KEGOC и "Казпочта".
https://ru.sputnik.kz/20250128/glava-samruk-kazyna-v-2024-godu-fond-vyplatil-gosudarstvu-26-mlrd-50361072.html
казахстан
Sputnik Казахстан
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
2025
Sputnik Казахстан
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
Новости
ru_KK
Sputnik Казахстан
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
https://sputnik.kz/img/07e9/02/07/50634982_72:0:1209:853_1920x0_80_0_0_2af219eacd0178d6618d046b473da356.jpgSputnik Казахстан
media@sputniknews.com
+74956456601
MIA „Rossiya Segodnya“
казахстан, "самрук-казына", гендер, трансгендер, оон-женщины, оон
казахстан, "самрук-казына", гендер, трансгендер, оон-женщины, оон
В фонде "Самрук-Казына" усилят гендерное равенство
11:27 07.02.2025 (обновлено: 12:09 07.02.2025) Руководители крупных компаний госхолдинга "Самрук-Казына" подписали меморандум о развитии гендерного равенства
АСТАНА, 7 фев — Sputnik. Отныне в компаниях фонда "Самрук-Казына" при назначении на вакантную должность, при прочих равных условиях, приоритет будет отдаваться прекрасной половине человечества. Такова логика политики фонда в области прав человека и гендерного равенства.
Меморандум об усилении работы в этом направлении подписали "Қазақстан темір жолы", "Казатомпром", QazaqGaz, "КазМунайГаз", "Самрук-Энерго", KEGOC, "Казахтелеком", "Казпочта", "Тау-Кен Самрук" и Samruk-Kazyna Ondeu. Об этом
сообщает пресс-служба фонда.
На церемонии подписания присутствовали представители Программы развития ООН в Казахстане, которые поведали собравшимся о том, насколько благотворно повлияет соблюдение прав человека и гендерного равенства повлияет на социальную устойчивость бизнеса, благополучие работников и производительность труда в группе компаний "Самрук-Казына".
В ходе управляющий директор "Самрук-Қазына" Гибрат Ауганов подвел итоги 2024 года и наградил четыре национальные компании с наилучшими показателями в социально-трудовой сфере - "Казатомпром", "Казахстан Темир Жолы (Казахстанские железные дороги)", KEGOC и "Казпочта".