По его словам, правительству в лице министерства труда и социальной защиты населения необходимо перестать вести имитацию бурной деятельности, а занять активную позицию в защите прав трудящихся и провести полную ревизию трудового законодательства, с корректировкой норм, не отвечающих интересам работающих казахстанцев.
"Не секрет, что в стране сложилась порочная практика приоритета интересов работодателей, особенно крупных корпораций, над интересами трудящихся. Капитал победил труд. Прибыль корпораций и олигархов стала важнее здоровья, жизни и интересов сотен тысяч шахтеров, металлургов, обогатителей, строителей. Это положение дел абсолютно не отвечает принципам социального государства, заложенного в Конституции страны", — сказал депутат.
Смайлов уточнил, что сейчас в казахстанском законодательстве отсутствуют четкие стандарты и критерии определения комиссией пропорций ответственности в случае возникновения несчастных случаев на производстве.
Также депутат заявил, что требуют своего решения проблемные вопросы по применению законодательства в сфере обязательного страхования работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей.
Для решения проблем мажилисмен предложил:
создать правительственную комиссию для проведения полной ревизии трудового законодательства на предмет соответствия интересам и защите трудовых прав работающих казахстанцев;
правительству в лице профильного министерства труда и социальной защиты населения инициировать изменения в законодательство по вопросам страхования работника от несчастных случаев. Изменить порядок рассмотрения и определения вины работника и работодателя;
исключить норму, ограничивающую возмещение вреда лишь до достижения пенсионного возраста пострадавшим на производстве работником. А также других норм, носящих дискриминационный характер по отношению к работникам, потерявшим здоровье на производстве;
снизить пенсионный возраст работникам вредных и опасных производств с учетом подземного и горячего стажа, или фиксировано, до 55 лет, с одновременным изменением модели их пенсионного обеспечения, c введением сочетания солидарного и накопительного компонента;
решить вопрос с открытием специализированных реабилитационных медицинских учреждений для работников, занятых во вредных и опасных производствах, с полным финансированием работодателями затрат на реабилитацию и медицинское обслуживание.
Подробнее слушайте в аудиофайле.